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Animal Care Associate (GEMS) – No Experience Needed – EG

  • ID Req #: 225647_en_US
  • Wilmington, MA, US
  • 1st
  • Tempo pieno

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For 75 years, Charles River employees have worked together to assist in the discovery, development and safe manufacture of new drug therapies. When you join our family, you will have a significant impact on the health and well-being of people across the globe. Whether your background is in life sciences, finance, IT, sales or another area, your skills will play an important role in the work we perform. In return, we’ll help you build a career that you can feel passionate about.

Job Summary

As an Animal Care Associate for our GEMS Breed Group in Wilmington, MA.  The GEMS Animal Care Associate will learn how and continue to maintain and monitor the health, production, and physical environment of client or Charles River Laboratories (CRL) animals housed at CRL facilities. These environments may include isolators or individual ventilated cages (IVC).

 

* This is a temporary opportunity with the potential to be hired as a full-time, employee*

 

ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES:

  • Perform entry-level husbandry tasks, including supplying food, bedding, water and environmental enrichment.
  • Maintain rat and mouse colonies, including setting up matings, weaning and sexing of offspring, genetic sampling of animals.
  • Handle rodents (mice and rats), including restraining of animals for collection of fecal pellets, ear/tail sampling as well as tagging animals for identification.
  • Observe animals for any abnormalities or common health issues.
  • Identify and select specific animals for customer shipments, genotyping, health monitoring, matings, transfers or other various tasks as needed.
  • Learn, understand, and comply with all Standard Operating Procedures (SOPs) with direct supervision and instruction for most processes/tasks.
  • Learn and strictly follow all animal welfare standards and biosecurity procedures necessary to maintain isolator integrity and animal health status, including the proper sterilization and entry of supplies/animals into isolators.
  • Be detailed-oriented and enter accurate data entry into Internet Colony Management (ICM).
  • Ensure compliance with all local, state and federal laws governing the use of research animals.
  • Ability to prioritize and execute daily tasks with guidance from supervisor(s).
  • Perform general housekeeping and adhere to EHS, safety, and ergonomic procedures.
  • General computer skills and ability to quickly learn required computer programs, databases and other applications (i.e. ICM and Microsoft Office)
  • Be able to learn to identify issues and communicate to management and learn the importance of our CRL DNA and core values.
  • Perform all other related duties as assigned.

 

Role Specific Information: 

  • Location:  Wilmington, MA 
  • Schedule:  Monday – Friday – 1st shift, no weekends required
  • Benefits:   Paid Sick Time/Volunteer Time Off and use of our gym onsite  

MINIMUM QUALIFICATIONS

  • Experience: Entry-level, no previous experience required.
  • Sufficient computer knowledge to use a tablet computer and communicate using Microsoft Applications.
  • The ability to develop knowledge of, respect for, and skills to engage with those of other cultures or backgrounds.
  • The ability to communicate clearly and effectively.

 

PREFERRED QUALIFICATIONS

  • Certification/Licensure: AALAS certification at the ALAT or above.

About Research Models & Services
Fundamental to basic research and discovery is the use of in vivo models to help identify disease targets and determine potential biological pathways that regulate the condition.  As the world’s leader in the production and distribution of the highest quality research animal, with 1 out of 2 animal models produced for preclinical research globally, we understand the importance of this step. With seven decades of experience, our expertise is unmatched, allowing us to provide you with the perfect model, including disease-specific and preconditioned options, for basic research and beyond.

About Charles River
Charles River is an early-stage contract research organization (CRO). We have built upon our foundation of laboratory animal medicine and science to develop a diverse portfolio of discovery and safety assessment services, both Good Laboratory Practice (GLP) and non-GLP, to support clients from target identification through preclinical development. Charles River also provides a suite of products and services to support our clients’ clinical laboratory testing needs and manufacturing activities. Utilizing this broad portfolio of products and services enables our clients to create a more flexible drug development model, which reduces their costs, enhances their productivity and effectiveness to increase speed to market.

With over 20,000 employees within 110 facilities in over 20 countries around the globe, we are strategically positioned to coordinate worldwide resources and apply multidisciplinary perspectives in resolving our client’s unique challenges. Our client base includes global pharmaceutical companies, biotechnology companies, government agencies and hospitals and academic institutions around the world.

At Charles River, we are passionate about our role in improving the quality of people’s lives. Our mission, our excellent science and our strong sense of purpose guide us in all that we do, and we approach each day with the knowledge that our work helps to improve the health and well-being of many across the globe. We have proudly worked on 80% of the drugs approved by the U.S. Food and Drug Administration (FDA) in the past five years.

We’re committed to providing benefits that elevate your quality of life.  Based on your position these may include:  bonus/incentives based on performance, 401K, paid time off, stock purchase program, Health and wellness coverage, employee and family wellbeing support programs, and work life balance flexibility.

 

Equal Employment Opportunity

Charles River Laboratories is an Equal Opportunity Employer – all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.

It is unlawful in some states (including Massachusetts) to require or administer a lie detector test as a condition of employment or continued employment. An employer who violates this law shall be subject to criminal penalties and civil liability.

If you are interested in applying to Charles River Laboratories and need special assistance or an accommodation due to a disability to complete any forms or to otherwise participate in the resume submission process, please contact a member of our Human Resources team by sending an e-mail message to [email protected]. This contact is for accommodation requests for individuals with disabilities only and cannot be used to inquire about the status of applications.

 

For more information, please visit www.criver.com.

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Aiutarvi a trovare il vostro momento

Quando vi candidate per un posto di lavoro presso di noi, vi prendete molta cura e impegno. Siate certi che saremo altrettanto diligenti nel trovare il ruolo più adatto a voi. Ecco come funziona il nostro processo di assunzione:

Ricerca di lavoro

Imparate a conoscere il CRL, la nostra cultura e il motivo per cui svolgiamo il nostro lavoro e cercate i ruoli che corrispondono ai vostri interessi e alle vostre competenze.

Applicazione

Create un profilo e candidatevi a tutti i ruoli che vi interessano.

Nota: a seconda del ruolo, potrebbe essere richiesto di allegare un curriculum alla candidatura.

Valutazione e revisione della domanda

Completate le valutazioni, se richieste, per determinare se il ruolo è adatto a voi e viceversa. Il selezionatore esaminerà il vostro curriculum e le vostre qualifiche rispetto ai requisiti del ruolo e determinerà i passi successivi.

Nota: in qualsiasi momento della procedura, è possibile accedere al proprio profilo per verificare lo stato della domanda.

Intervista

Partecipate al nostro processo di colloquio inclusivo incontrando un gruppo eterogeneo di intervistatori che vi forniranno informazioni sull'azienda, sulla cultura e sul vostro ruolo e vi porranno domande per valutare le vostre capacità, interessi e competenze. Questo è anche un ottimo momento per fare domande.

Nota: Charles River utilizza domande di colloquio tecniche e comportamentali basate sul nostro DNA (Care, Lead, Own e Collaborate). Vi preghiamo di familiarizzare con il DNA e di essere pronti a raccontare le vostre esperienze.

Offerta di lavoro e onboarding

Ricevete un'offerta competitiva per telefono o via e-mail da un selezionatore o da un responsabile delle assunzioni di Charles River. L'offerta includerà il titolo, lo stipendio, la sede e altre informazioni rilevanti.

Nota: Dopo l'accettazione, il candidato lavorerà con il selezionatore per confermare la data di inizio e riceverà i documenti da completare elettronicamente prima dell'inizio. Per i ruoli con sede negli Stati Uniti, al momento dell'accettazione, vi sarà richiesto di sottoporvi a un test antidroga pre-assunzione e di superare un controllo dei precedenti penali.

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Imparate a conoscere il CRL, la nostra cultura e il motivo per cui svolgiamo il nostro lavoro e cercate i ruoli che corrispondono ai vostri interessi e alle vostre competenze.

Applicazione

Create un profilo e candidatevi a tutti i ruoli che vi interessano. Nota: a seconda del ruolo, potrebbe essere richiesto di allegare un curriculum alla candidatura.

Valutazione e revisione della domanda

Completate le valutazioni, se richieste, per determinare se il ruolo è adatto a voi e viceversa. Il selezionatore esaminerà il vostro curriculum e le vostre qualifiche rispetto ai requisiti del ruolo e determinerà i passi successivi.
Nota: in qualsiasi momento della procedura, è possibile accedere al proprio profilo per verificare lo stato della domanda.

Intervista

Partecipate al nostro processo di colloquio inclusivo incontrando un gruppo eterogeneo di intervistatori che vi forniranno informazioni sull’azienda, sulla cultura e sul vostro ruolo e vi porranno domande per valutare le vostre capacità, interessi e competenze. Questo è anche un ottimo momento per fare domande. Nota: Charles River utilizza domande di colloquio tecniche e comportamentali basate sul nostro DNA (Care, Lead, Own e Collaborate). Vi preghiamo di familiarizzare con il DNA e di essere pronti a raccontare le vostre esperienze.

Offerta di lavoro e onboarding

Ricevete un’offerta competitiva per telefono o via e-mail da un selezionatore o da un responsabile delle assunzioni di Charles River. L’offerta includerà il titolo, lo stipendio, la sede e altre informazioni rilevanti. Nota: Dopo l’accettazione, il candidato lavorerà con il selezionatore per confermare la data di inizio e riceverà i documenti da completare elettronicamente prima dell’inizio. Per i ruoli con sede negli Stati Uniti, al momento dell’accettazione, vi sarà richiesto di sottoporvi a un test antidroga pre-assunzione e di superare un controllo dei precedenti penali.

Lavori in primo piano

Al Charles River accadono cose importanti in ogni momento. Questo significa nuove ed entusiasmanti opportunità di carriera da esplorare. Date un’occhiata e candidatevi oggi stesso!

Momento per momento

In Charles River, potrà contribuire a incredibili scoperte e sperimentare entusiasmanti opportunità di crescita e sviluppo.

  • Assistente alle operazioni

    Ha contribuito a tracciare e guidare i miglioramenti operativi

  • Coordinatore del progetto

    Gestione di progetti critici legati alle strutture

  • Responsabile acquisti

    Gestione degli acquisti, delle spedizioni, dell'inventario e del ricevimento.

  • Manager associato - Scoperta delle operazioni

    Guidare i progetti di miglioramento continuo e la costruzione di strutture

  • Saara Horttanainen, MBA Kuopio, Finlandia

Saara Horttanainen, MBA
Kuopio, Finlandia

Assistente alle operazioni

Ha contribuito a tracciare e guidare i miglioramenti operativi

Coordinatore del progetto

Gestione di progetti critici legati alle strutture

Responsabile acquisti

Gestione degli acquisti, delle spedizioni, dell'inventario e del ricevimento.

Manager associato - Scoperta delle operazioni

Guidare i progetti di miglioramento continuo e la costruzione di strutture

  • Designer UX/UI

    Sostiene le soluzioni di design incentrate sull'utente. Crea esperienze digitali distintive, coerenti e di marca su più piattaforme, dispositivi e canali.

  • Designer UX/UI senior

    Definisce e guida le strategie UX/UI e i progetti di interazione - da zero e in scala - che risolvono i problemi aziendali e degli utenti.

  • Direttore associato

    Collabora con i progettisti UX/IX senior e con gli sviluppatori per valutare i problemi e sviluppare le soluzioni. Eseguire il piano costruendo standardizzazioni di codifica e automatizzando i processi.

  • Direttore, Digital Data Enablemen

    Guida la gestione UX e i team operativi delle unità aziendali e dei team tecnici. Identificare e definire strategie adatte allo scopo per integrare le migliori pratiche.

  • Direttore senior UX/UI Design

    Mentore, coach e guida i team di designer sulla strategia di progettazione relativa alle intuizioni della ricerca, all'esecuzione, all'integrazione continua e alla distribuzione automatizzata.

  • Primo piano di una sorridente donna professionista di Charles River Technology & Innovation
Primo piano di una sorridente donna professionista di Charles River Technology & Innovation

Designer UX/UI

Sostiene le soluzioni di design incentrate sull'utente. Crea esperienze digitali distintive, coerenti e di marca su più piattaforme, dispositivi e canali.

Designer UX/UI senior

Definisce e guida le strategie UX/UI e i progetti di interazione - da zero e in scala - che risolvono i problemi aziendali e degli utenti.

Direttore associato

Collabora con i progettisti UX/IX senior e con gli sviluppatori per valutare i problemi e sviluppare le soluzioni. Eseguire il piano costruendo standardizzazioni di codifica e automatizzando i processi.

Direttore, Digital Data Enablemen

Guida la gestione UX e i team operativi delle unità aziendali e dei team tecnici. Identificare e definire strategie adatte allo scopo per integrare le migliori pratiche.

Direttore senior UX/UI Design

Mentore, coach e guida i team di designer sulla strategia di progettazione relativa alle intuizioni della ricerca, all'esecuzione, all'integrazione continua e alla distribuzione automatizzata.

  • Tecnico per la cura degli animali I-IV

    Mantiene il benessere dei nostri animali fornendo loro cibo, acqua e un ambiente pulito.

  • Tecnico per la cura degli animali I-IV

    Fornisce assistenza specializzata per mantenere e monitorare la salute e l'ambiente fisico dei nostri animali.

  • Tecnico veterinario

    Contribuisce al monitoraggio, alla documentazione e al triage di tutti i casi di salute degli animali da laboratorio.

  • Coordinatore / Supervisore

    Supervisiona, forma, mobilita, responsabilizza e sviluppa un team ad alte prestazioni.

  • Ricercatore Associato

    Coordina e pianifica le attività secondo le linee guida del piano di studio.

  • Primo piano di una donna sorridente, professionista del Charles River Animal Care
Primo piano di una donna sorridente, professionista del Charles River Animal Care

Tecnico per la cura degli animali I-IV

Mantiene il benessere dei nostri animali fornendo loro cibo, acqua e un ambiente pulito.

Tecnico per la cura degli animali I-IV

Fornisce assistenza specializzata per mantenere e monitorare la salute e l'ambiente fisico dei nostri animali.

Tecnico veterinario

Contribuisce al monitoraggio, alla documentazione e al triage di tutti i casi di salute degli animali da laboratorio.

Coordinatore / Supervisore

Supervisiona, forma, mobilita, responsabilizza e sviluppa un team ad alte prestazioni.

Ricercatore Associato

Coordina e pianifica le attività secondo le linee guida del piano di studio.

  • Stagista di livello I

    Supporta il miglioramento dei processi/procedure in base alle esigenze del sito e del reparto. Acquisisce la conoscenza del nostro ambiente aziendale per navigare nella collaborazione tra dipartimenti interfunzionali.

  • Stagista di livello II

    Completa progetti dipartimentali che includano la mentorship dei tirocinanti di livello I come componente di sviluppo professionale.

  • Tecnico di produzione biologica I-III

    Supervisiona la produzione, la formulazione e il deposito di prodotti cellulari, mantenendo la conformità alle GMP, al PIL e alle linee guida asettiche.

  • Responsabile/ Specialista di Bioproduzione

    Mantiene una conoscenza approfondita delle apparecchiature specializzate per rispondere alle domande come esperto della materia per le apparecchiature richieste.

  • Primo piano di un uomo sorridente del Campus Charles River, addetto al reclutamento e alle relazioni con l'università.
Primo piano di un uomo sorridente del Campus Charles River, addetto al reclutamento e alle relazioni con l'università.

Stagista di livello I

Supporta il miglioramento dei processi/procedure in base alle esigenze del sito e del reparto. Acquisisce la conoscenza del nostro ambiente aziendale per navigare nella collaborazione tra dipartimenti interfunzionali.

Stagista di livello II

Completa progetti dipartimentali che includano la mentorship dei tirocinanti di livello I come componente di sviluppo professionale.

Tecnico di produzione biologica I-III

Supervisiona la produzione, la formulazione e il deposito di prodotti cellulari, mantenendo la conformità alle GMP, al PIL e alle linee guida asettiche.

Responsabile/ Specialista di Bioproduzione

Mantiene una conoscenza approfondita delle apparecchiature specializzate per rispondere alle domande come esperto della materia per le apparecchiature richieste.

  • Veterinario clinico I-III

    È responsabile della fornitura di servizi veterinari professionali e della gestione di tutte le fasi dell'assistenza sanitaria per la colonia animale.

  • Veterinario clinico senior

    Utilizza la conoscenza della medicina degli animali da laboratorio per ottimizzare gli obiettivi scientifici dei protocolli di ricerca sugli animali.

  • Veterinario principale/Direttore associato

    Conduce consulenze veterinarie, formula raccomandazioni terapeutiche, comunica con i direttori degli studi e segue i casi fino alla loro risoluzione.

  • Direttore di Medicina degli animali da laboratorio

    Fornisce una supervisione tecnica e professionale di tutte le funzioni di cura e utilizzo degli animali che coinvolgono gli animali da laboratorio del sito.

  • Primo piano di una donna sorridente, professionista del settore veterinario Charles River
Primo piano di una donna sorridente, professionista del settore veterinario Charles River

Veterinario clinico I-III

È responsabile della fornitura di servizi veterinari professionali e della gestione di tutte le fasi dell'assistenza sanitaria per la colonia animale.

Veterinario clinico senior

Utilizza la conoscenza della medicina degli animali da laboratorio per ottimizzare gli obiettivi scientifici dei protocolli di ricerca sugli animali.

Veterinario principale/Direttore associato

Conduce consulenze veterinarie, formula raccomandazioni terapeutiche, comunica con i direttori degli studi e segue i casi fino alla loro risoluzione.

Direttore di Medicina degli animali da laboratorio

Fornisce una supervisione tecnica e professionale di tutte le funzioni di cura e utilizzo degli animali che coinvolgono gli animali da laboratorio del sito.

  • Tecnico I-III

    Segue le SOP e i protocolli nelle aree di manipolazione degli animali, allevamento e raccolta di sangue/urine.

  • Tecnico IV-V

    Gestisce le mansioni di tecnico avanzato, tra cui l'anestesia, la leadership e le raccolte di campioni specializzati.

  • Capo progetto (scientifico)

    Svolge il ruolo di esperto scientifico per il Laboratorio, con la responsabilità degli studi condotti dal personale.

  • Team Leader (People Leader)

    Supervisiona le attività del team e acquisisce capacità di leadership nel percorso per diventare Supervisore del team.

  • Supervisore del team (People Leader)

    È responsabile della supervisione generale dei dipendenti, dello sviluppo del personale e del successo del team.

  • Primo piano di una donna sorridente di Charles River Scientific
Primo piano di una donna sorridente di Charles River Scientific

Tecnico I-III

Segue le SOP e i protocolli nelle aree di manipolazione degli animali, allevamento e raccolta di sangue/urine.

Tecnico IV-V

Gestisce le mansioni di tecnico avanzato, tra cui l'anestesia, la leadership e le raccolte di campioni specializzati.

Capo progetto (scientifico)

Svolge il ruolo di esperto scientifico per il Laboratorio, con la responsabilità degli studi condotti dal personale.

Team Leader (People Leader)

Supervisiona le attività del team e acquisisce capacità di leadership nel percorso per diventare Supervisore del team.

Supervisore del team (People Leader)

È responsabile della supervisione generale dei dipendenti, dello sviluppo del personale e del successo del team.

  • Analista finanziario

    Contribuisce ad analizzare i dati finanziari, estrae/definisce le informazioni rilevanti e interpreta i dati.

  • Analista finanziario II

    È responsabile dell'analisi, delle previsioni, del budget, dell'amministrazione della contabilità e del reporting dei progetti.

  • Analista finanziario senior

    Gestisce le previsioni settimanali e mensili e la preparazione del budget annuale. Prepara i dati finanziari e gli indicatori chiave per le revisioni aziendali.

  • Manager, Finanza aziendale

    Collabora con le aziende operative per aumentare gli standard nelle aree decisionali chiave. Presenta un settore dinamico, un concorrente e un contesto economico.

  • Direttore finanziario, Operazioni

    Supporta tutti gli aspetti commerciali, collaborando con i team del sito per dirigere le previsioni settimanali/mensili e la preparazione del budget annuale.

  • Primo piano di un uomo sorridente di Charles River Corporate
Primo piano di un uomo sorridente di Charles River Corporate

Analista finanziario

Contribuisce ad analizzare i dati finanziari, estrae/definisce le informazioni rilevanti e interpreta i dati.

Analista finanziario II

È responsabile dell'analisi, delle previsioni, del budget, dell'amministrazione della contabilità e del reporting dei progetti.

Analista finanziario senior

Gestisce le previsioni settimanali e mensili e la preparazione del budget annuale. Prepara i dati finanziari e gli indicatori chiave per le revisioni aziendali.

Manager, Finanza aziendale

Collabora con le aziende operative per aumentare gli standard nelle aree decisionali chiave. Presenta un settore dinamico, un concorrente e un contesto economico.

Direttore finanziario, Operazioni

Supporta tutti gli aspetti commerciali, collaborando con i team del sito per dirigere le previsioni settimanali/mensili e la preparazione del budget annuale.

  • Tecnico di Bioproduzione I

    Supporta la produzione, la formulazione e il deposito di nuovi prodotti cellulari (compresi i processi cGMP, GDP e asettici).

  • Tecnico di Bioproduzione II

    Esegue attività specializzate nella produzione, formulazione e bancaggio di nuovi prodotti cellulari (compresi cGMP, GDP e trattamento asettico). Formare il tecnico di produzione biologica 1.

  • Tecnico di Bioproduzione III

    Contribuisce a far progredire la produzione, la formulazione e il banking di nuovi prodotti cellulari (compresi cGMP, GDP e trattamento asettico) interagendo con i clienti.

  • Responsabile / Specialista di Bioproduzione

    Mantiene una conoscenza approfondita delle apparecchiature specializzate per rispondere alle domande come esperto della materia per le apparecchiature richieste.

  • Supervisore di Bioproduzione

    Supervisiona il personale addetto alla produzione biologica, assicurando la conformità alle cGMP, ai sistemi di qualità CRL e ai documenti di processo nella produzione biologica.

  • Manager di Bioproduzione

    Guida le attività di biomanifattura nell'avvio e nella produzione cGMP di nuovi prodotti cellulari. Programmare e gestire il personale, garantendo un ambiente di lavoro sicuro e conforme.

  • Primo piano di un sorridente professionista delle Operazioni Charles River di sesso maschile
Primo piano di un sorridente professionista delle Operazioni Charles River di sesso maschile

Tecnico di Bioproduzione I

Supporta la produzione, la formulazione e il deposito di nuovi prodotti cellulari (compresi i processi cGMP, GDP e asettici).

Tecnico di Bioproduzione II

Esegue attività specializzate nella produzione, formulazione e bancaggio di nuovi prodotti cellulari (compresi cGMP, GDP e trattamento asettico). Formare il tecnico di produzione biologica 1.

Tecnico di Bioproduzione III

Contribuisce a far progredire la produzione, la formulazione e il banking di nuovi prodotti cellulari (compresi cGMP, GDP e trattamento asettico) interagendo con i clienti.

Responsabile / Specialista di Bioproduzione

Mantiene una conoscenza approfondita delle apparecchiature specializzate per rispondere alle domande come esperto della materia per le apparecchiature richieste.

Supervisore di Bioproduzione

Supervisiona il personale addetto alla produzione biologica, assicurando la conformità alle cGMP, ai sistemi di qualità CRL e ai documenti di processo nella produzione biologica.

Manager di Bioproduzione

Guida le attività di biomanifattura nell'avvio e nella produzione cGMP di nuovi prodotti cellulari. Programmare e gestire il personale, garantendo un ambiente di lavoro sicuro e conforme.

  • Responsabile clienti

    Assicura un servizio clienti di alta qualità attraverso il coordinamento di più siti. Fornire risposte tempestive, accurate e complete alle richieste degli sponsor.

  • Direttore dello sviluppo commerciale

    Ottiene una crescita proficua delle vendite, individuando e visitando i clienti per costruire relazioni solide e fidelizzare i clienti.

  • Direttore senior dello sviluppo commerciale

    Pianifica ed esegue una strategia di vendita sul campo basata sul territorio. Guidare la crescita attraverso piani di conto mirati a lungo e a breve termine.

  • Direttore vendite regionale

    Gestisce il team di vendita all'interno della regione di vendita Safety Assessment per raggiungere gli obiettivi di vendita e di profitto.

  • Primo piano di un sorridente uomo Charles River Commerciale, Marketing e Vendite
Primo piano di un sorridente uomo Charles River Commerciale, Marketing e Vendite

Responsabile clienti

Assicura un servizio clienti di alta qualità attraverso il coordinamento di più siti. Fornire risposte tempestive, accurate e complete alle richieste degli sponsor.

Direttore dello sviluppo commerciale

Ottiene una crescita proficua delle vendite, individuando e visitando i clienti per costruire relazioni solide e fidelizzare i clienti.

Direttore senior dello sviluppo commerciale

Pianifica ed esegue una strategia di vendita sul campo basata sul territorio. Guidare la crescita attraverso piani di conto mirati a lungo e a breve termine.

Direttore vendite regionale

Gestisce il team di vendita all'interno della regione di vendita Safety Assessment per raggiungere gli obiettivi di vendita e di profitto.

  • Direttore

    Collabora con la leadership del sito per raggiungere gli obiettivi di performance, sviluppare il personale e realizzare la pianificazione della successione.

  • Direttore senior/Direttore generale

    Guida un team multifunzionale per garantire operazioni integrate. Collabora con la leadership senior per definire piani, obiettivi e politiche.

  • Direttore esecutivo

    Guida un team globale e multidisciplinare. Sviluppare piani strategici a breve e lungo termine per massimizzare la crescita e la redditività.

  • Vicepresidente aziendale

    Fornisce leadership, direzione e consulenza alla leadership e ai team finanziari. È responsabile della pianificazione finanziaria, della direzione e del controllo.

  • Primo piano di una sorridente donna Charles River Executive Leader
Primo piano di una sorridente donna Charles River Executive Leader

Direttore

Collabora con la leadership del sito per raggiungere gli obiettivi di performance, sviluppare il personale e realizzare la pianificazione della successione.

Direttore senior/Direttore generale

Guida un team multifunzionale per garantire operazioni integrate. Collabora con la leadership senior per definire piani, obiettivi e politiche.

Direttore esecutivo

Guida un team globale e multidisciplinare. Sviluppare piani strategici a breve e lungo termine per massimizzare la crescita e la redditività.

Vicepresidente aziendale

Fornisce leadership, direzione e consulenza alla leadership e ai team finanziari. È responsabile della pianificazione finanziaria, della direzione e del controllo.

Informazioni su Charles River

Charles River è un’organizzazione di ricerca a contratto (CRO) in fase iniziale. Qui siamo appassionati del nostro ruolo nel migliorare la qualità della vita delle persone. Con 100 sedi in tutto il mondo, siamo strategicamente posizionati per coordinare le risorse mondiali e applicare prospettive multidisciplinari per risolvere le sfide uniche dei nostri clienti. La nostra base di clienti comprende aziende farmaceutiche globali, aziende biotecnologiche, agenzie governative, ospedali e istituzioni accademiche di tutto il mondo.

Professionista del laboratorio Charles River al banco di lavoro in un ambiente di laboratorio all'avanguardia che guarda attraverso un microscopio.

Sostenere il benessere

La vostra dedizione e la vostra passione fanno la differenza nelle vite di tutto il mondo. Ci impegniamo a fornirvi prestazioni che migliorino la vostra qualità di vita.

Finanziario

  • Guadagni + incentivi
  • Prestazioni pensionistiche
  • Vacanze + tempo libero
  • Riconoscimento
  • Fondo di assistenza per i dipendenti

Carriera

  • Opportunità di sviluppo professionale
  • Sviluppo della carriera
  • Premi
  • Supporto educativo

Copertura salute e benessere

  • Supporto al benessere dei dipendenti
  • Programmi di sostegno alle famiglie
  • Prestazioni parentali + prestazioni per la formazione della famiglia
  • Flessibilità nell’equilibrio tra lavoro e vita privata

Sociale e comunitario

  • Cultura dell’inclusione
  • 11 gruppi di risorse per i dipendenti (ERG) con >3.000 membri
  • Opportunità di tempo libero retribuito per volontariato
  • Attività di sensibilizzazione + matching gift + coinvolgimento della comunità

Financial

  • Guadagni + incentivi
  • Prestazioni pensionistiche
  • Vacanze + tempo libero
  • Riconoscimento
  • Fondo di assistenza per i dipendenti

Carriera

  • Opportunità di sviluppo professionale
  • Sviluppo della carriera
  • Premi
  • Supporto educativo

Copertura salute e benessere

  • Supporto al benessere dei dipendenti
  • Programmi di sostegno alle famiglie
  • Prestazioni parentali + prestazioni per la formazione della famiglia
  • Flessibilità nell’equilibrio tra lavoro e vita privata

Sociale e comunitario

  • Cultura dell’inclusione
  • 11 gruppi di risorse per i dipendenti (ERG) con >3.000 membri
  • Opportunità di tempo libero retribuito per volontariato
  • Attività di sensibilizzazione + matching gift + coinvolgimento della comunità
Professionista del laboratorio Charles River al banco di lavoro in un ambiente di laboratorio all'avanguardia che guarda attraverso un microscopio.

Informazioni su Charles River

Charles River è un’organizzazione di ricerca a contratto (CRO) in fase iniziale. Qui siamo appassionati del nostro ruolo nel migliorare la qualità della vita delle persone. Con 100 sedi in tutto il mondo, siamo strategicamente posizionati per coordinare le risorse mondiali e applicare prospettive multidisciplinari per risolvere le sfide uniche dei nostri clienti. La nostra base di clienti comprende aziende farmaceutiche globali, aziende biotecnologiche, agenzie governative, ospedali e istituzioni accademiche di tutto il mondo.