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Cloud Engineer

  • Req ID #: 233550_en_US
  • Tranent, Scotland, GB
  • 2nd
  • Tempo integral

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For 75 years, Charles River employees have worked together to assist in the discovery, development and safe manufacture of new drug therapies. When you join our family, you will have a significant impact on the health and well-being of people across the globe. Whether your background is in life sciences, finance, IT, sales or another area, your skills will play an important role in the work we perform. In return, we’ll help you build a career that you can feel passionate about.

Job Overview

Are you passionate about Cloud Engineering? 

 

Charles River Laboratories is seeking an enthusiastic and growth‑oriented individual to join the Global Infrastructure Services team as a Junior Cloud Engineer. 

 

In this role, you will work as part of a collaborative, cross‑functional engineering team to support the delivery of secure, reliable, and effective cloud infrastructure solutions across Azure and AWS.

 

As a Junior Cloud Engineer, you will assist with day‑to‑day cloud operations, basic troubleshooting, and the deployment of cloud resources using Infrastructure‑as‑Code (IaC) and automation tools. You will develop hands‑on experience with cloud platforms, server technologies, networking fundamentals, and monitoring systems while contributing to ongoing cloud initiatives and supporting the organization’s multi‑cloud strategy.

 

Through consistent, high‑quality execution and a willingness to learn, you will help strengthen team productivity, enhance customer satisfaction, and support the continued modernization of CRL’s cloud environment

 

This is a remote role, with the ideal candidate based in UK/IRL or EU. 

Job Description

Role Accountabilities: 

•    Support the organization’s digital transformation and cloud strategy by assisting with cloud migrations, basic configuration tasks, and operational activities under the guidance of senior engineers.

•    Contribute to a high‑performing engineering team by helping deliver standardized, reliable, and well‑documented hybrid cloud services and infrastructure components.

•    Collaborate with other IT teams to support the development, deployment, and troubleshooting of technical solutions, escalating issues when necessary.

•    Assist senior engineers and external partners by gathering information, performing defined tasks, and supporting the delivery of cloud‑based solutions.

 

Essential Duties and Responsibilities:

•    Assist with application migrations to Azure and AWS under the guidance of senior engineers, including basic configuration tasks and use of standard cloud migration tools.

•    Support the deployment of IaaS and PaaS resources by following established designs, templates, and best practices created by senior staff.

•    Contribute to day‑to‑day cloud operations, including monitoring, basic troubleshooting, and routine maintenance tasks across hybrid and multi-cloud environments.

•    Participate in project work by completing clearly defined tasks, escalating issues appropriately, and collaborating with project leads.

•    Help automate and standardize operational processes by writing simple scripts (e.g., PowerShell, Bash, Python) and using automation tools under supervision.

•    Assist with deploying application artifacts to development, testing, and production environments using supported CI/CD and cloud deployment tools.

•    Create and update documentation for cloud configurations, deployment steps, troubleshooting procedures, and operational workflows.

•    Develop working knowledge of configuration management tools (such as Terraform, CloudFormation, ARM) and participate in routine configuration updates.

•    Collaborate with team members to learn cloud engineering best practices and actively participate in knowledge-sharing sessions and cross-training.

•    Perform other related duties as assigned to support IT operations and cloud initiatives.

 

Requirements and Profile

Required Qualifications:

 

Education: Bachelor’s degree (B.A./B.S.) or equivalent in computer science, engineering, or related discipline. 

 

Experience: 

•    Some related IT experience, or equivalent hands‑on training, internships, or coursework in cloud technologies.

•    Foundational understanding of cloud computing concepts and basic hands‑on experience with Azure or AWS (lab work, certification labs, or entry‑level projects).

•    Exposure to containerization technologies such as Docker or Kubernetes, with the ability to perform basic container management tasks.

•    Familiarity with infrastructure‑as‑code tools (e.g., Terraform, Bicep, CloudFormation) and CI/CD pipelines, with willingness to learn and expand skills.

•    Basic knowledge of Kubernetes or other orchestration platforms, with interest in developing deeper capabilities.

•    Understanding of DevOps principles such as automation, version control, and repeatable deployments.

•    Experience working in collaborative environments, including exposure to Agile or Scrum methodologies (academic, internship, or professional).

 

Other: 

•    Effective communication skills for large, multi-national audiences. 

•    Effective cross-functional leadership and collaboration skills.   

•    Utility player – broad understanding of tools and technologies

•    Flexibility and willingness to learn new toolsets and solutions

•    Some awareness of business acumen –understanding of customer value 

 

Certification/Licensure:  Azure and/or AWS certification a plus.

About Corporate Functions
The Corporate Functions provide operational support across Charles River in areas such as Human Resources, Finance, IT, Legal, Sales, Quality Assurance, Marketing, and Corporate Development. They partner with their colleagues across the company to develop and drive strategies and to set global standards. The functions are essential to providing a bridge between strategic vision and operational readiness, to ensure ongoing functional innovation and capability improvement. 

 

About Charles River
Charles River is an early-stage contract research organization (CRO). We have built upon our foundation of laboratory animal medicine and science to develop a diverse portfolio of discovery and safety assessment services, both Good Laboratory Practice (GLP) and non-GLP, to support clients from target identification through preclinical development. Charles River also provides a suite of products and services to support our clients’ clinical laboratory testing needs and manufacturing activities. Utilizing this broad portfolio of products and services enables our clients to create a more flexible drug development model, which reduces their costs, enhances their productivity and effectiveness to increase speed to market.

 

With over 20,000 employees within 110 facilities in over 20 countries around the globe, we are strategically positioned to coordinate worldwide resources and apply multidisciplinary perspectives in resolving our client’s unique challenges. Our client base includes global pharmaceutical companies, biotechnology companies, government agencies and hospitals and academic institutions around the world. 

 

At Charles River, we are passionate about our role in improving the quality of people’s lives. Our mission, our excellent science and our strong sense of purpose guide us in all that we do, and we approach each day with the knowledge that our work helps to improve the health and well-being of many across the globe. We have proudly supported the development of 80% of the drugs approved by the FDA in the last five years.

 

At Charles River Laboratories, we recognize and recruit all talent. We are a company committed to fostering a sense of belonging and work daily in this direction.

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Ajudando-o a encontrar o seu momento

Você tem muito cuidado e esforço quando se candidata a um emprego conosco. Tenha certeza de que seremos igualmente diligentes em encontrar a posição certa para você. Veja como funciona nosso processo de contratação:

Procura de emprego

Saiba mais sobre a CRL, nossa cultura e por que fazemos o trabalho que fazemos enquanto procuramos funções que correspondam aos seus interesses e experiência.

Candidatura

Crie um perfil e candidate-se a quantas funções você tiver interesse.

Observação: dependendo da função, talvez seja necessário incluir um currículo em sua inscrição.

Avaliação e análise de candidaturas

Conclua avaliações, se solicitado, para determinar se a função provavelmente será adequada para você – e vice-versa. O recrutador analisará seu currículo e qualificações de acordo com os requisitos da função e determinará os próximos passos.

Nota: A qualquer momento do processo, você pode fazer login no seu perfil para revisar o status da sua inscrição.

Entrevista

Participe do nosso processo de entrevista inclusivo reunindo-se com um grupo diversificado de entrevistadores que fornecerão informações sobre a empresa, a cultura e sua função, ao mesmo tempo em que farão perguntas para avaliar suas habilidades, interesses e conhecimentos. Este também é um ótimo momento para você fazer perguntas.

Nota: Charles River aproveita perguntas de entrevista técnicas e comportamentais com base em nosso DNA (Cuidar, Liderar, Possuir e Colaborar). Por favor, familiarize-se com o DNA e esteja preparado para relatar suas experiências a eles.

Oferta de emprego e integração

Receba uma oferta competitiva por telefone ou e-mail de um recrutador ou gerente de contratação da Charles River. A oferta incluirá seu cargo, salário, localização e outras informações relevantes.

Nota: Após a aceitação, você trabalhará com seu recrutador para confirmar uma data de início e receberá a papelada para preencher eletronicamente antes de começar. Para funções baseadas nos EUA, após sua aceitação, você será obrigado a fazer uma triagem toxicológica de pré-emprego e passar por uma verificação de antecedentes criminais.

Procura de emprego

Saiba mais sobre a CRL, nossa cultura e por que fazemos o trabalho que fazemos enquanto procuramos funções que correspondam aos seus interesses e experiência.

Candidatura

Crie um perfil e candidate-se a quantas funções você tiver interesse. Observação: dependendo da função, talvez seja necessário incluir um currículo em sua inscrição.

Avaliação e análise de candidaturas

Conclua avaliações, se solicitado, para determinar se a função provavelmente será adequada para você – e vice-versa. O recrutador analisará seu currículo e qualificações de acordo com os requisitos da função e determinará os próximos passos.
Nota: A qualquer momento do processo, você pode fazer login no seu perfil para revisar o status da sua inscrição.

Entrevista

Participe do nosso processo de entrevista inclusivo reunindo-se com um grupo diversificado de entrevistadores que fornecerão informações sobre a empresa, a cultura e sua função, ao mesmo tempo em que farão perguntas para avaliar suas habilidades, interesses e conhecimentos. Este também é um ótimo momento para você fazer perguntas.Nota: Charles River aproveita perguntas de entrevista técnicas e comportamentais com base em nosso DNA (Cuidar, Liderar, Possuir e Colaborar). Por favor, familiarize-se com o DNA e esteja preparado para relatar suas experiências a eles.

Oferta de emprego e integração

Receba uma oferta competitiva por telefone ou e-mail de um recrutador ou gerente de contratação da Charles River. A oferta incluirá seu cargo, salário, localização e outras informações relevantes. Nota: Após a aceitação, você trabalhará com seu recrutador para confirmar uma data de início e receberá a papelada para preencher eletronicamente antes de começar. Para funções baseadas nos EUA, após sua aceitação, você será obrigado a fazer uma triagem toxicológica de pré-emprego e passar por uma verificação de antecedentes criminais.

Vagas em destaque

Coisas importantes estão acontecendo a cada momento na Charles River. Isso significa novas oportunidades de carreira empolgantes para você explorar. Dê uma olhada e inscreva-se hoje!

Momento a momento

Na Charles River, você poderá contribuir para avanços incríveis enquanto experimenta oportunidades empolgantes de crescimento e desenvolvimento.

  1. Assistente de Operações

    Ajudou a rastrear e orientar melhorias operacionais

  2. Coordenador de Projetos

    Gerenciamento de projetos relacionados a instalações críticas

  3. Líder de Compras

    Gerenciamento de compras, expedição, estoque e recebimento

  4. Gerente Associado – Descoberta de Operações

    Conduzir projetos de melhoria contínua e construção de instalações

  5. Saara Horttanainen, MBA Kuopio, Finlândia

Saara Horttanainen, MBA
Kuopio, Finlândia

Assistente de Operações

Ajudou a rastrear e orientar melhorias operacionais

Coordenador de Projetos

Gerenciamento de projetos relacionados a instalações críticas

Líder de Compras

Gerenciamento de compras, expedição, estoque e recebimento

Gerente Associado – Descoberta de Operações

Conduzir projetos de melhoria contínua e construção de instalações

  1. UX/UI Designer

    Defender soluções de design centradas no usuário. Criar experiências digitais distintas, consistentes e de marca em várias plataformas, dispositivos e canais.

  2. Sr. UX/UI Designer

    Definir e conduzir estratégias de UX/UI e designs de interação – do zero e em escala – que resolvam problemas de negócios e de usuários.

  3. Diretor Associado

    Trabalhar com Designers e desenvolvedores Sr. UX/IX para avaliar problemas e desenvolver soluções. Executar o plano criando padronizações de codificação e automatizando processos.

  4. Diretor de Capacitação de Dados Digitais

    Liderar equipes operacionais e de gerenciamento de UX em unidades de negócios e equipes técnicas. Identificar e definir estratégias adequadas à finalidade para integrar as melhores práticas.

  5. Diretor Sênior de Design de UX/UI

    Orientar, treinar e orientar equipes de designers na estratégia de design relacionada a insights de pesquisa, execução, integração contínua e implantação automatizada.

  6. Imagem aproximada de uma profissional de Tecnologia e Inovação da Charles River
Imagem aproximada de uma profissional de Tecnologia e Inovação da Charles River

UX/UI Designer

Defender soluções de design centradas no usuário. Criar experiências digitais distintas, consistentes e de marca em várias plataformas, dispositivos e canais.

Sr. UX/UI Designer

Definir e conduzir estratégias de UX/UI e designs de interação – do zero e em escala – que resolvam problemas de negócios e de usuários.

Diretor Associado

Trabalhar com Designers e desenvolvedores Sr. UX/IX para avaliar problemas e desenvolver soluções. Executar o plano criando padronizações de codificação e automatizando processos.

Diretor de Capacitação de Dados Digitais

Liderar equipes operacionais e de gerenciamento de UX em unidades de negócios e equipes técnicas. Identificar e definir estratégias adequadas à finalidade para integrar as melhores práticas.

Diretor Sênior de Design de UX/UI

Orientar, treinar e orientar equipes de designers na estratégia de design relacionada a insights de pesquisa, execução, integração contínua e implantação automatizada.

  1. Técnico de Cuidados com Animais I-IV

    Manter o bem-estar de nossos animais fornecendo comida, água e um ambiente limpo.

  2. Tecnólogo em Cuidados com Animais I-IV

    Fornecer cuidados especializados para manter e monitorar a saúde e o ambiente físico de nossos animais.

  3. Técnico Veterinário

    Ajudar a monitorar, documentar e fazer a triagem de todos os casos de saúde de animais de laboratório.

  4. Líder/Supervisor de Equipe

    Supervisionar, treinar, mobilizar, capacitar e desenvolver uma equipe de alto desempenho.

  5. Pesquisador Associado

    Coordenar e planejar atividades de acordo com as diretrizes do plano de estudos.

  6. Imagem aproximada de uma profissional cuidadora de animais da Charles River
Imagem aproximada de uma profissional cuidadora de animais da Charles River

Técnico de Cuidados com Animais I-IV

Manter o bem-estar de nossos animais fornecendo comida, água e um ambiente limpo.

Tecnólogo em Cuidados com Animais I-IV

Fornecer cuidados especializados para manter e monitorar a saúde e o ambiente físico de nossos animais.

Técnico Veterinário

Ajudar a monitorar, documentar e fazer a triagem de todos os casos de saúde de animais de laboratório.

Líder/Supervisor de Equipe

Supervisionar, treinar, mobilizar, capacitar e desenvolver uma equipe de alto desempenho.

Pesquisador Associado

Coordenar e planejar atividades de acordo com as diretrizes do plano de estudos.

  1. Estagiário Nível I

    Apoiar a melhoria do processo/procedimento com base nas necessidades do local e do departamento. Obter conhecimento de nosso ambiente corporativo para navegar na colaboração entre departamentos multifuncionais.

  2. Estagiário Nível II

    Concluir projetos departamentais abrangentes incorporando orientação de estagiários de Nível I como um componente de desenvolvimento profissional.

  3. Técnico de Biomanufatura I-III

    Supervisionar a produção, formulação e armazenamento de produtos celulares, mantendo a conformidade com as diretrizes de GMP, GDP e assépticas.

  4. Líder/Especialista em Biomanufatura

    Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  5. Imagem aproximada de um  Recrutador de Campus e profissional de Relações Universitárias da Charles River
Imagem aproximada de um Recrutador de Campus e profissional de Relações Universitárias da Charles River

Estagiário Nível I

Apoiar a melhoria do processo/procedimento com base nas necessidades do local e do departamento. Obter conhecimento de nosso ambiente corporativo para navegar na colaboração entre departamentos multifuncionais.

Estagiário Nível II

Concluir projetos departamentais abrangentes incorporando orientação de estagiários de Nível I como um componente de desenvolvimento profissional.

Técnico de Biomanufatura I-III

Supervisionar a produção, formulação e armazenamento de produtos celulares, mantendo a conformidade com as diretrizes de GMP, GDP e assépticas.

Líder/Especialista em Biomanufatura

Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  1. Veterinário Clínico I-III

    Responsável por prestar serviços veterinários profissionais e ajudar a gerenciar todas as fases dos cuidados de saúde para a colônia de animais.

  2. Veterinário Clínico Sênior

    Utilizar o conhecimento da medicina animal de laboratório para otimizar os objetivos científicos dos protocolos de pesquisa animal.

  3. Veterinário Principal/Diretor Associado

    Realizar consultas veterinárias, fazer recomendações de tratamento, comunicar-se com os diretores do estudo e acompanhar os casos até a resolução.

  4. Diretor, Medicina de Animais de Laboratório

    Fornecer supervisão técnica e profissional de todas as funções de cuidado e uso de animais envolvendo animais de laboratório do local.

  5. Imagem aproximada de um profissionalo veterinário da Charles River
Imagem aproximada de um profissionalo veterinário da Charles River

Veterinário Clínico I-III

Responsável por prestar serviços veterinários profissionais e ajudar a gerenciar todas as fases dos cuidados de saúde para a colônia de animais.

Veterinário Clínico Sênior

Utilizar o conhecimento da medicina animal de laboratório para otimizar os objetivos científicos dos protocolos de pesquisa animal.

Veterinário Principal/Diretor Associado

Realizar consultas veterinárias, fazer recomendações de tratamento, comunicar-se com os diretores do estudo e acompanhar os casos até a resolução.

Diretor, Medicina de Animais de Laboratório

Fornecer supervisão técnica e profissional de todas as funções de cuidado e uso de animais envolvendo animais de laboratório do local.

  1. Técnico I-III

    Seguir o SOP e os protocolos nas áreas de manejo de animais, criação e coleta de sangue/urina.

  2. Técnico IV-V

    Lidar com tarefas técnicas avançadas, incluindo anestesia, liderança e coletas de amostras especializadas.

  3. Líder de Projeto (Científico)

    Servir como especialista científico para o Laboratório com responsabilidade pelos estudos conduzidos pela equipe.

  4. Líder de Equipe (Líder de Pessoas)

    Supervisionar as atividades da equipe e adquirir habilidades de liderança no caminho para se tornar um Supervisor de Equipe.

  5. Supervisor de Equipe (Líder de Pessoas)

    Responsável pela supervisão geral dos funcionários, desenvolvimento da equipe e sucesso da equipe.

  6. Imagem aproximada de uma profissional científica da Charles River
Imagem aproximada de uma profissional científica da Charles River

Técnico I-III

Seguir o SOP e os protocolos nas áreas de manejo de animais, criação e coleta de sangue/urina.

Técnico IV-V

Lidar com tarefas técnicas avançadas, incluindo anestesia, liderança e coletas de amostras especializadas.

Líder de Projeto (Científico)

Servir como especialista científico para o Laboratório com responsabilidade pelos estudos conduzidos pela equipe.

Líder de Equipe (Líder de Pessoas)

Supervisionar as atividades da equipe e adquirir habilidades de liderança no caminho para se tornar um Supervisor de Equipe.

Supervisor de Equipe (Líder de Pessoas)

Responsável pela supervisão geral dos funcionários, desenvolvimento da equipe e sucesso da equipe.

  1. Analista Financeiro

    Ajudar a analisar dados financeiros, extrair/definir informações relevantes e interpretar dados.

  2. Analista Financeiro II

    Responsável pela análise, previsão, orçamento, administração contábil e relatórios de projetos.

  3. Analista Financeiro Sênior

    Lidar com previsões semanais e mensais e preparação de orçamento anual. Preparar finanças e indicadores-chave para análises de negócios.

  4. Gerente, Finanças Empresariais

    Fazer parceria com empresas operacionais para elevar os padrões nas principais áreas de decisão. Apresentar uma indústria, concorrente e contexto econômico dinâmicos.

  5. Diretor Financeiro, Operações

    Apoiar todos os aspectos do negócio, trabalhando com as equipes do site para direcionar a previsão semanal/mensal e a preparação do orçamento anual.

  6. Imagem aproximada de um profissional Coorporativo da Charles River
Imagem aproximada de um profissional Coorporativo da Charles River

Analista Financeiro

Ajudar a analisar dados financeiros, extrair/definir informações relevantes e interpretar dados.

Analista Financeiro II

Responsável pela análise, previsão, orçamento, administração contábil e relatórios de projetos.

Analista Financeiro Sênior

Lidar com previsões semanais e mensais e preparação de orçamento anual. Preparar finanças e indicadores-chave para análises de negócios.

Gerente, Finanças Empresariais

Fazer parceria com empresas operacionais para elevar os padrões nas principais áreas de decisão. Apresentar uma indústria, concorrente e contexto econômico dinâmicos.

Diretor Financeiro, Operações

Apoiar todos os aspectos do negócio, trabalhando com as equipes do site para direcionar a previsão semanal/mensal e a preparação do orçamento anual.

  1. Técnico em Biomanufatura I

    Apoiar a produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico).

  2. Técnico em Biomanufatura II

    Realizar atividades especializadas na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico). Treinar Técnico de Biomanufatura 1.

  3. Técnico em Biomanufatura III

    Ajude a avançar na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico) enquanto interage com os clientes.

  4. Líder / Especialista em Biomanufatura

    Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

  5. Supervisor de Biomanufatura

    Supervisionar o pessoal de biofabricação, garantindo a conformidade com cGMPs, sistemas de qualidade CRL e documentos de processo em biofabricação.

  6. Gerente de Biomanufatura

    Liderar atividades de biomanufatura no início e na produção de cGMP de novos produtos celulares. Programar e gerenciar a equipe, garantindo um ambiente de trabalho seguro e compatível.

  7. Imagem aproximada de de um profissional de operações da Charles River
Imagem aproximada de de um profissional de operações da Charles River

Técnico em Biomanufatura I

Apoiar a produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico).

Técnico em Biomanufatura II

Realizar atividades especializadas na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico). Treinar Técnico de Biomanufatura 1.

Técnico em Biomanufatura III

Ajude a avançar na produção, formulação e armazenamento de novos produtos celulares (incluindo cGMP, GDP e processamento asséptico) enquanto interage com os clientes.

Líder / Especialista em Biomanufatura

Manter um conhecimento profundo de equipamentos especializados para responder a perguntas como especialista no assunto para o equipamento necessário.

Supervisor de Biomanufatura

Supervisionar o pessoal de biofabricação, garantindo a conformidade com cGMPs, sistemas de qualidade CRL e documentos de processo em biofabricação.

Gerente de Biomanufatura

Liderar atividades de biomanufatura no início e na produção de cGMP de novos produtos celulares. Programar e gerenciar a equipe, garantindo um ambiente de trabalho seguro e compatível.

  1. Gerente de clientes

    Garantir atendimento ao cliente de alta qualidade por meio da coordenação em vários locais. Fornecer respostas oportunas, precisas e abrangentes às solicitações dos patrocinadores.

  2. Diretor de Desenvolvimento de Negócios

    Proporcionar um crescimento lucrativo das vendas, segmentando e visitando clientes para construir relacionamentos fortes e fidelidade do cliente.

  3. Diretor Sênior de Desenvolvimento de Negócios

    Planejar e executar uma estratégia de vendas de campo baseada em território. Impulsiona o crescimento por meio de planos de contas direcionados de longo e curto prazo.

  4. Gerente Regional de Vendas

    Gerenciar a equipe de vendas na região de vendas de Avaliação de Segurança da América do Norte para atingir as metas de vendas e lucro.

  5. Imagem aproximada de um profissional Comercial, de Marketing e Vendas da Charles River
Imagem aproximada de um profissional Comercial, de Marketing e Vendas da Charles River

Gerente de clientes

Garantir atendimento ao cliente de alta qualidade por meio da coordenação em vários locais. Fornecer respostas oportunas, precisas e abrangentes às solicitações dos patrocinadores.

Diretor de Desenvolvimento de Negócios

Proporcionar um crescimento lucrativo das vendas, segmentando e visitando clientes para construir relacionamentos fortes e fidelidade do cliente.

Diretor Sênior de Desenvolvimento de Negócios

Planejar e executar uma estratégia de vendas de campo baseada em território. Impulsiona o crescimento por meio de planos de contas direcionados de longo e curto prazo.

Gerente Regional de Vendas

Gerenciar a equipe de vendas na região de vendas de Avaliação de Segurança da América do Norte para atingir as metas de vendas e lucro.

  1. Diretor

    Fazer parceria com a liderança do site para atingir metas de desempenho, desenvolver a equipe e fornecer planejamento de sucessão.

  2. Diretor Sênior/Gerente Geral

    Liderar uma equipe multifuncional para garantir operações integradas. Colaborar com a liderança sênior para formar planos, objetivos e políticas.

  3. Diretor Executivo

    Liderar uma equipe global e multidisciplinar. Desenvolver planos estratégicos de curto e longo prazo para maximizar o crescimento e a lucratividade.

  4. Vice-presidente corporativo

    Fornecer liderança, direção e aconselhamento às equipes de liderança e finanças. Responsável pelo planejamento, direção e controle financeiro.

  5. Imagem aproximada de uma Líder Executiva da Charles River
Imagem aproximada de uma Líder Executiva da Charles River

Diretor

Fazer parceria com a liderança do site para atingir metas de desempenho, desenvolver a equipe e fornecer planejamento de sucessão.

Diretor Sênior/Gerente Geral

Liderar uma equipe multifuncional para garantir operações integradas. Colaborar com a liderança sênior para formar planos, objetivos e políticas.

Diretor Executivo

Liderar uma equipe global e multidisciplinar. Desenvolver planos estratégicos de curto e longo prazo para maximizar o crescimento e a lucratividade.

Vice-presidente corporativo

Fornecer liderança, direção e aconselhamento às equipes de liderança e finanças. Responsável pelo planejamento, direção e controle financeiro.

Sobre Charles River

Charles River é uma Organização de Pesquisa por Contrato (CRO) em estágio inicial. Aqui, somos apaixonados pelo nosso papel na melhoria da qualidade de vida das pessoas. Com 100 unidades em todo o mundo, estamos estrategicamente posicionados para coordenar recursos mundiais e aplicar perspectivas multidisciplinares na resolução dos desafios únicos de nossos clientes. Nossa base de clientes inclui empresas farmacêuticas globais, empresas de biotecnologia, agências governamentais, hospitais e instituições acadêmicas em todo o mundo.

Charles River profissional de laboratório em uma bancada de laboratório em um ambiente de laboratório de última geração olhando através de um microscópio.

Apoiando o seu bem-estar

Sua dedicação e paixão fazem uma diferença que salva vidas em todo o mundo. Temos o compromisso de oferecer benefícios que elevem sua qualidade de vida.

Financeiro

  • Ganhos + incentivos
  • Benefícios de aposentadoria
  • Férias + afastamento
  • Reconhecimento
  • Fundo de assistência aos empregados

Carreira

  • Oportunidades de desenvolvimento profissional
  • Progressão na carreira
  • Prêmios
  • Apoio educacional

Cobertura de saúde e bem-estar

  • Suporte ao bem-estar dos funcionários
  • Programas de apoio à família
  • Prestações parentais + prestações de formação familiar
  • Flexibilidade do equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Social e Comunidade

  • Cultura de inclusão
  • 11 grupos de recursos de funcionários (ERGs) com > 3.000 membros
  • Oportunidades de folga voluntária remunerada
  • Alcance da comunidade + doação de correspondência + atividades de engajamento

Financeiro

  • Ganhos + incentivos
  • Benefícios de aposentadoria
  • Férias + afastamento
  • Reconhecimento
  • Fundo de assistência aos empregados

Carreira

  • Oportunidades de desenvolvimento profissional
  • Progressão na carreira
  • Prêmios
  • Apoio educacional

Cobertura de saúde e bem-estar

  • Suporte ao bem-estar dos funcionários
  • Programas de apoio à família
  • Prestações parentais + prestações de formação familiar
  • Flexibilidade do equilíbrio entre vida pessoal e profissional

Social e Comunidade

  • Cultura de inclusão
  • 11 grupos de recursos de funcionários (ERGs) com > 3.000 membros
  • Oportunidades de folga voluntária remunerada
  • Alcance da comunidade + doação de correspondência + atividades de engajamento
Charles River profissional de laboratório em uma bancada de laboratório em um ambiente de laboratório de última geração olhando através de um microscópio.

Sobre Charles River

Charles River é uma Organização de Pesquisa por Contrato (CRO) em estágio inicial. Aqui, somos apaixonados pelo nosso papel na melhoria da qualidade de vida das pessoas. Com 100 unidades em todo o mundo, estamos estrategicamente posicionados para coordenar recursos mundiais e aplicar perspectivas multidisciplinares na resolução dos desafios únicos de nossos clientes. Nossa base de clientes inclui empresas farmacêuticas globais, empresas de biotecnologia, agências governamentais, hospitais e instituições acadêmicas em todo o mundo.