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Customer Service Coordinator

  • Req ID #: 235670_en_US
  • Margate, England, GB
  • Temps plein

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For nearly 75 years, Charles River employees have worked together to assist in the discovery, development and safe manufacture of new drug therapies. When you join our family, you will have a significant impact on the health and well-being of people across the globe. Whether your background is in life sciences, finance, IT, sales or another area, your skills will play an important role in the work we perform. In return, we’ll help you build a career that you can feel passionate about.

Customer Service Coordinator

Do you have a passion for delivering excellent customer service?

 

Have you got the desire to improve health and lives?

 

Charles River Laboratories are excited to be recruiting for a Customer Service Coordinator to join our Margate site on a permanent basis. During training, there is expectation for the incumbent to be onsite 5 days/week. Once training has been completed, the role will become a hybrid role with travel to site expected 2/3 days a week. 

 

In this role, you’ll be providing dependable and professional customer service to our client base. Daily tasks include: responding to product enquiries and efficient order co-ordination and processing. 

 

What you’ll be doing:

•    Act as the main point of contact for customer enquiries and orders. Maintain and develop the quality of services offered to customers.
•    Enter product orders, including changes to existing orders; issue Customer Alerts, record Lost Orders and send order confirmations as required.
•    Validate accuracy of entered orders.
•    Accurately communicate price quotations, product availability, product information and delivery schedules in a timely manner.
•    Liaise with other departments as and when necessary to effectively process orders and satisfy customer requirements.
•    Resolve problems; document and respond to customer complaints. Follow up complaints to ensure that customer expectations are satisfied.
•    Record new business opportunities using the appropriate databases. 
•    Follow, deal with or route appropriately any queries received.
•    Ensure that the correct documentation and permissions are obtained for imports and exports in a timely manner.
•    Monitor and report on quality of services.
•    Contribute to continuous improvement.
•    Assist with training of new Customer Service Representatives and Administrative Support on order entry and department procedures.
•    Promote good work practices and enhance working relationships.
•    Attend regular team meetings.
•    Contribute to the maintenance and document an efficient Quality Management System.
•    Ensure that all Health and Safety regulations are adhered to, liaising with the H&S officer where appropriate.
•    Carry out other reasonable duties that may or may not be related to the job as requested by the management.

Candidate Profile

Education and Experience: 

•    Minimum of A Level qualification (English and Maths preferred) or equivalent. 
•    A further Customer Service accreditation (eg, NVQ in Customer Service or similar) is advantageous
•    Demonstrable industry-led experience in an office base customer service role, working with external clients and customers is essential.

 

Skills:
•    Ability to communicate fluently at all levels, both verbally and in writing, and both within the organisation and with customers across different mediums – email, phone, Teams.
•    Able to effectively work in a busy environment to tight deadlines and can utilize excellent time management skills to prioritise tasks. 
•    IT literacy (must be proficient in the use of windows-based software, particularly word and excel) with ability to use various databases and pick up these skills quickly. 
•    Ability to work on own initiative as well as part of a team with capacity of assimilating and digesting a large variety of related technical data.
•    Strong interpersonal skills, able to build and foster working relationships across different teams, always maintaining a high level of professionalism. 

 

Candidates must be able to travel to our Margate site. 

 

All applicants must have full and permanent Right to Work in the UK, as we cannot provide sponsorship for this role now or in the future. 

 

The salary range for the role is £26,500+/annum + bonus + benefits. Please note that the salary varies within the range based on factors including, but not limited to, experience, skills, education, certifications, and location.

Benefits: Life assurance, bonus, private health care, career development, training opportunities, free onsite parking, subsidised staff room, pay for participation on volunteer days, on-site team building, charity fundraising days, employee engagement programs.

 

Pension plan: 1st year employee -Company contribution 5% – Employee 4%,  After three years: Company contribution 9%

 

Holidays – 34 Days including Public holidays

 

If you are highly motivated and possess the skill set required, we would love to hear from you.

 

 

 

About Research Models & Services
Fundamental to basic research and discovery is the use of in vivo models to help identify disease targets and determine potential biological pathways that regulate the condition.  As the world’s leader in the production and distribution of the highest quality research animal, with 1 out of 2 animal models produced for preclinical research globally, we understand the importance of this step. With seven decades of experience, our expertise is unmatched, allowing us to provide you with the perfect model, including disease-specific and preconditioned options, for basic research and beyond.

 

About Charles River
Charles River is an early-stage contract research organization (CRO). We have built upon our foundation of laboratory animal medicine and science to develop a diverse portfolio of discovery and safety assessment services, both Good Laboratory Practice (GLP) and non-GLP, to support clients from target identification through preclinical development. Charles River also provides a suite of products and services to support our clients’ clinical laboratory testing needs and manufacturing activities. Utilizing this broad portfolio of products and services enables our clients to create a more flexible drug development model, which reduces their costs, enhances their productivity and effectiveness to increase speed to market.

 

With over 20,000 employees within 110 facilities in over 20 countries around the globe, we are strategically positioned to coordinate worldwide resources and apply multidisciplinary perspectives in resolving our client’s unique challenges. Our client base includes global pharmaceutical companies, biotechnology companies, government agencies and hospitals and academic institutions around the world. 

 

At Charles River, we are passionate about our role in improving the quality of people’s lives. Our mission, our excellent science and our strong sense of purpose guide us in all that we do, and we approach each day with the knowledge that our work helps to improve the health and well-being of many across the globe. We have proudly worked on 80% of the drugs approved by the U.S. Food and Drug Administration (FDA) in the past five years.

 

At Charles River Laboratories, we recognize and recruit all talent. We are a company committed to fostering a sense of belonging and work daily in this direction.

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Ensemble, trouvons votre moment

Lorsque vous postulez à un emploi chez nous, vous y mettez du soin et de l’attention. Nous ferons preuve de la même diligence pour trouver le poste qui vous convient. Voici comment se déroule notre processus de recrutement :

Recherche d'emploi

Découvrez Charles River, notre culture et notre raison d'être, tout en recherchant des postes correspondant à vos intérêts et à votre expertise.

Candidature

Créez un profil et postulez aux offres qui vous intéressent.

Remarque : selon le poste, il peut vous être demandé de joindre un curriculum vitae à votre candidature.

Évaluation et examen de candidatures

Le recruteur examinera votre CV et vos qualifications par rapport aux exigences du poste et déterminera les prochaines étapes incluand la récommendation de passer des évaluations, si nécessaire, afin de déterminer si le poste est susceptible de vous convenir et vice versa.

Remarque : à tout moment du processus, vous pouvez vous connecter à votre profil pour vérifier l'état d'avancement de votre candidature.

Entrevue

Participez à notre processus d'entretien inclusif en rencontrant un groupe diversifié d'intervieweurs qui vous fourniront des informations sur l'entreprise, la culture et votre rôle tout en vous posant des questions pour évaluer vos compétences, vos intérêts et votre expertise. C'est également le moment idéal pour poser des questions.

Remarque : Charles River utilise des questions d'entretien techniques et comportementales basées sur notre ADN (Care, Lead, Own et Collaborate). Familiarisez-vous avec l'ADN et préparez-vous à leur faire part de vos expériences.

Proposition d'embauche et intégration

Recevez une proposition compétitive par téléphone ou par e-mail de la part d'un recruteur ou d'un responsable du recrutement de Charles River. La proposition comprendra votre titre, votre salaire, votre lieu de travail et d'autres informations pertinentes.

Note : Dès votre acceptation, vous travaillerez avec votre recruteur pour confirmer une date de début et recevrez des documents à remplir électroniquement avant votre entrée en fonction. Pour les postes basés aux États-Unis, il vous sera demandé, une fois votre candidature acceptée, de vous soumettre à un dépistage de drogues et à une vérification de vos antécédents criminels avant l'embauche.

Recherche d’emploi

Découvrez Charles River, notre culture et notre raison d’être, tout en recherchant des postes correspondant à vos intérêts et à votre expertise.

Candidature

Créez un profil et postulez aux offres qui vous intéressent. Remarque: selon le poste, il peut vous être demandé de joindre un curriculum vitae à votre candidature.

Évaluation et examen de candidatures

Le recruteur examinera votre CV et vos qualifications par rapport aux exigences du poste et déterminera les prochaines étapes incluand la récommendation de passer des évaluations, si nécessaire, afin de déterminer si le poste est susceptible de vous convenir et vice versa.
Remarque: à tout moment du processus, vous pouvez vous connecter à votre profil pour vérifier l’état d’avancement de votre candidature.

Entrevue

Participez à notre processus d’entretien inclusif en rencontrant un groupe diversifié d’intervieweurs qui vous fourniront des informations sur l’entreprise, la culture et votre rôle tout en vous posant des questions pour évaluer vos compétences, vos intérêts et votre expertise. C’est également le moment idéal pour poser des questions.Remarque: Charles River utilise des questions d’entretien techniques et comportementales basées sur notre ADN (Care, Lead, Own et Collaborate). Familiarisez-vous avec l’ADN et préparez-vous à leur faire part de vos expériences.

Proposition d’embauche et intégration

Recevez une proposition compétitive par téléphone ou par e-mail de la part d’un recruteur ou d’un responsable du recrutement de Charles River. La proposition comprendra votre titre, votre salaire, votre lieu de travail et d’autres informations pertinentes. Note: Dès votre acceptation, vous travaillerez avec votre recruteur pour confirmer une date de début et recevrez des documents à remplir électroniquement avant votre entrée en fonction. Pour les postes basés aux États-Unis, il vous sera demandé, une fois votre candidature acceptée, de vous soumettre à un dépistage de drogues et à une vérification de vos antécédents criminels avant l’embauche.

Offres d’emploi

Des événements importants se déroulent à chaque instant chez Charles River. Cela signifie que de nouvelles opportunités de carrières passionnantes s’offrent à vous. Jetez un coup d’œil et postulez dès aujourd’hui !

Moment par moment

Chez Charles River, vous pourrez contribuer à des avancées incroyables tout en bénéficiant d’opportunités de croissance et de développement passionnantes.

  1. Concepteur.trice UX/UI

    Plaider en faveur de solutions de conception centrées sur l'utilisateur. Créez des expériences numériques distinctives et cohérentes sur plusieurs plateformes, appareils et canaux.

  2. Concepteur.trice UX/UI principal.e

    Définir et piloter des stratégies UX/UI et des conceptions d'interaction - à partir de zéro et à grande échelle - qui répondent aux problèmes de l'entreprise et des utilisateurs.

  3. Directeur.trice associé.e

    Travaillez avec les concepteurs UX/IX et les développeurs pour évaluer les problèmes et développer des solutions. Exécutez le plan en établissant des normes de codage et en automatisant les processus.

  4. Directeur.trice, Gestion des données numériques

    Diriger les équipes UX (opérations et gestion) au travers des unités opérationnelles et des équipes techniques. Identifier et définir des stratégies adaptées pour intégrer les meilleures pratiques.

  5. Directeur.trice principal.e de la conception UX/UI

    Encadrer, coacher et guider les équipes de concepteur.rices sur la stratégie de conception concernant les perspectives de recherche, l'exécution, l'intégration continue et le déploiement automatisé.

  6. Gros plan sur une professionnelle souriante de Charles River Technologie & Innovation
Gros plan sur une professionnelle souriante de Charles River Technologie & Innovation

Concepteur.trice UX/UI

Plaider en faveur de solutions de conception centrées sur l'utilisateur. Créez des expériences numériques distinctives et cohérentes sur plusieurs plateformes, appareils et canaux.

Concepteur.trice UX/UI principal.e

Définir et piloter des stratégies UX/UI et des conceptions d'interaction - à partir de zéro et à grande échelle - qui répondent aux problèmes de l'entreprise et des utilisateurs.

Directeur.trice associé.e

Travaillez avec les concepteurs UX/IX et les développeurs pour évaluer les problèmes et développer des solutions. Exécutez le plan en établissant des normes de codage et en automatisant les processus.

Directeur.trice, Gestion des données numériques

Diriger les équipes UX (opérations et gestion) au travers des unités opérationnelles et des équipes techniques. Identifier et définir des stratégies adaptées pour intégrer les meilleures pratiques.

Directeur.trice principal.e de la conception UX/UI

Encadrer, coacher et guider les équipes de concepteur.rices sur la stratégie de conception concernant les perspectives de recherche, l'exécution, l'intégration continue et le déploiement automatisé.

  1. Technicien.ne en soins animaliers I-IV

    Maintenir le bien-être de nos animaux en leur fournissant de la nourriture, de l'eau et un environnement propre.

  2. Technicien.ne en santé animale I-IV

    Fournir des soins spécialisés pour maintenir et surveiller la santé et l'environnement physique de nos animaux.

  3. Technicien.ne vétérinaire

    Aider au suivi, à la documentation et au traitement de tous les cas cliniques des animaux de laboratoire.

  4. Chef.fe d'équipe / superviseur.e

    Superviser, former, mobiliser, responsabiliser et développer une équipe performante.

  5. Associé.e de recherche

    Coordonner et planifier les activités conformément aux lignes directrices du plan d'étude.

  6. Gros plan sur une professionnelle souriante de Charles River qui travaille en soins animaliers
Gros plan sur une professionnelle souriante de Charles River qui travaille en soins animaliers

Technicien.ne en soins animaliers I-IV

Maintenir le bien-être de nos animaux en leur fournissant de la nourriture, de l'eau et un environnement propre.

Technicien.ne en santé animale I-IV

Fournir des soins spécialisés pour maintenir et surveiller la santé et l'environnement physique de nos animaux.

Technicien.ne vétérinaire

Aider au suivi, à la documentation et au traitement de tous les cas cliniques des animaux de laboratoire.

Chef.fe d'équipe / superviseur.e

Superviser, former, mobiliser, responsabiliser et développer une équipe performante.

Associé.e de recherche

Coordonner et planifier les activités conformément aux lignes directrices du plan d'étude.

  1. Stagiaire niveau I

    Soutenir l'amélioration des processus/procédures en fonction des besoins du site et du département. Apprendre à connaitre l'environnement de l'entreprise afin de faciliter la collaboration entre les différents services.

  2. Stagiaire niveau II

    Mener à bien des projets départementaux complets, tout en effectuant du mentorat avec les stagiaires de niveau I pour le développement professionnel.

  3. Technicien.ne en biofabrication I-III

    Superviser la production, la formulation et la conservation des produits cellulaires tout en respectant les GMP, GDP et les règles d'aseptique.

  4. Responsable/spécialiste de la biofabrication

    Maintenir une connaissance approfondie de l'équipement spécialisé afin de répondre aux questions en tant qu'expert.

  5. Gros plan d'un homme souriant, professionnel du recrutement et des relations universitaires chez Charles River
Gros plan d'un homme souriant, professionnel du recrutement et des relations universitaires chez Charles River

Stagiaire niveau I

Soutenir l'amélioration des processus/procédures en fonction des besoins du site et du département. Apprendre à connaitre l'environnement de l'entreprise afin de faciliter la collaboration entre les différents services.

Stagiaire niveau II

Mener à bien des projets départementaux complets, tout en effectuant du mentorat avec les stagiaires de niveau I pour le développement professionnel.

Technicien.ne en biofabrication I-III

Superviser la production, la formulation et la conservation des produits cellulaires tout en respectant les GMP, GDP et les règles d'aseptique.

Responsable/spécialiste de la biofabrication

Maintenir une connaissance approfondie de l'équipement spécialisé afin de répondre aux questions en tant qu'expert.

  1. Vétérinaire clinique I-III

    Pratiquer des actes vétérinaires professionnels et gérer toutes les phases de soins de santé pour les colonies d'animaux.

  2. Vétérinaire clinique principal.e

    Utiliser ses connaissances de la médecine des animaux de laboratoire pour optimiser les objectifs scientifiques des protocoles de recherche avec les animaux.

  3. Vétérinaire principal.e / directeur.trice associé.e

    Effectuer des consultations vétérinaires, faire des recommandations de traitement, communiquer avec les directeurs d'études et suivre les cas jusqu'à leur résolution.

  4. Directeur.trice, Médecine des animaux de laboratoire

    Assurer la supervision de toutes les fonctions de soins et d'utilisation des animaux de laboratoire du site.

  5. Gros plan d'une femme souriante, professionnelle de Charles River en médecine vétérinaire
Gros plan d'une femme souriante, professionnelle de Charles River en médecine vétérinaire

Vétérinaire clinique I-III

Pratiquer des actes vétérinaires professionnels et gérer toutes les phases de soins de santé pour les colonies d'animaux.

Vétérinaire clinique principal.e

Utiliser ses connaissances de la médecine des animaux de laboratoire pour optimiser les objectifs scientifiques des protocoles de recherche avec les animaux.

Vétérinaire principal.e / directeur.trice associé.e

Effectuer des consultations vétérinaires, faire des recommandations de traitement, communiquer avec les directeurs d'études et suivre les cas jusqu'à leur résolution.

Directeur.trice, Médecine des animaux de laboratoire

Assurer la supervision de toutes les fonctions de soins et d'utilisation des animaux de laboratoire du site.

  1. Technicien.ne I-III

    Respecter les SOP et les protocoles dans les domaines de la manipulation des animaux, de l'élevage et de la collecte de sang et d'urine.

  2. Technicien.ne IV-V

    Effectuer des tâches de technicien.ne avancé.e, y compris l'anesthésie, le leadership et les prélèvements d'échantillons spécialisés.

  3. Chef.fe de projet (scientifique)

    Servir d'expert scientifique pour le laboratoire et être responsable des études menées par le personnel.

  4. Chef.fe d'équipe

    Superviser les activités de l'équipe et acquérir des compétences en matière de leadership pour devenir superviseur.e d'équipe.

  5. Superviseur.e d'équipe

    Responsable de la supervision générale des employé.es, du développement du personnel et de la réussite de l'équipe.

  6. Gros plan sur une scientifique professionnelle souriante de Charles River
Gros plan sur une scientifique professionnelle souriante de Charles River

Technicien.ne I-III

Respecter les SOP et les protocoles dans les domaines de la manipulation des animaux, de l'élevage et de la collecte de sang et d'urine.

Technicien.ne IV-V

Effectuer des tâches de technicien.ne avancé.e, y compris l'anesthésie, le leadership et les prélèvements d'échantillons spécialisés.

Chef.fe de projet (scientifique)

Servir d'expert scientifique pour le laboratoire et être responsable des études menées par le personnel.

Chef.fe d'équipe

Superviser les activités de l'équipe et acquérir des compétences en matière de leadership pour devenir superviseur.e d'équipe.

Superviseur.e d'équipe

Responsable de la supervision générale des employé.es, du développement du personnel et de la réussite de l'équipe.

  1. Analyste financier.e

    Participer à l'analyse des données financières, extraire/définir les informations pertinentes et interpréter les données.

  2. Analyste financier.e II

    Responsable de l'analyse, des prévisions, de la budgétisation, de l'administration comptable et de la production de rapports sur les projets.

  3. Analyste financier.e principal.e

    Gérer les prévisions hebdomadaires et mensuelles et la préparation du budget annuel. Préparer les données financières et les indicateurs clés pour les revues d'entreprise.

  4. Gestionnaire, Finance de gestion

    Etablir des partenariats avec les différentes unités opérationnelles afin d'améliorer les pratiques dans les domaines de décisions clés. Contribuer à créer un environnement compétitif, du point de vue du marché, des concurrents et du contexte économique.

  5. Directeur.trice financier.e, Opérations

    Soutenir l'organisation, en travaillant avec les équipes du site pour diriger les prévisions hebdomadaires/mensuelles et la préparation du budget annuel.

  6. Gros plan sur un homme  souriant, professionnel corporatif de Charles River
Gros plan sur un homme souriant, professionnel corporatif de Charles River

Analyste financier.e

Participer à l'analyse des données financières, extraire/définir les informations pertinentes et interpréter les données.

Analyste financier.e II

Responsable de l'analyse, des prévisions, de la budgétisation, de l'administration comptable et de la production de rapports sur les projets.

Analyste financier.e principal.e

Gérer les prévisions hebdomadaires et mensuelles et la préparation du budget annuel. Préparer les données financières et les indicateurs clés pour les revues d'entreprise.

Gestionnaire, Finance de gestion

Etablir des partenariats avec les différentes unités opérationnelles afin d'améliorer les pratiques dans les domaines de décisions clés. Contribuer à créer un environnement compétitif, du point de vue du marché, des concurrents et du contexte économique.

Directeur.trice financier.e, Opérations

Soutenir l'organisation, en travaillant avec les équipes du site pour diriger les prévisions hebdomadaires/mensuelles et la préparation du budget annuel.

  1. Technicien.ne en biofabrication I

    Supporter la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique).

  2. Technicien.ne en biofabrication II

    Effectuer des activités spécialisées dans la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique). Former les technicien.nes en biofabrication I.

  3. Technicien.ne en biofabrication III

    Contribuer à faire progresser la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique) tout en interagissant avec les clients.

  4. Responsable / spécialiste de la biofabrication

    Maintenir une connaissance approfondie des équipements spécialisés afin de répondre aux questions en tant qu'expert.e.

  5. Superviseur.e de la bioproduction

    Superviser le personnel chargé de la fabrication des produits biologiques, en veillant au respect des cGMP, des systèmes de qualité de CRL et des documents relatifs aux processus de fabrication.

  6. Responsable de la biofabrication

    Diriger les activités de biofabrication dans le cadre du lancement et de la production cGMP de nouveaux produits cellulaires. Gérer le personnel, en veillant à ce que l'environnement de travail soit sûr et conforme.

  7. Gros plan d'un homme souriant, professionnel des opérations de Charles River
Gros plan d'un homme souriant, professionnel des opérations de Charles River

Technicien.ne en biofabrication I

Supporter la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique).

Technicien.ne en biofabrication II

Effectuer des activités spécialisées dans la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique). Former les technicien.nes en biofabrication I.

Technicien.ne en biofabrication III

Contribuer à faire progresser la production, la formulation et la conservation de nouveaux produits cellulaires (y compris cGMP, GDP et processus aseptique) tout en interagissant avec les clients.

Responsable / spécialiste de la biofabrication

Maintenir une connaissance approfondie des équipements spécialisés afin de répondre aux questions en tant qu'expert.e.

Superviseur.e de la bioproduction

Superviser le personnel chargé de la fabrication des produits biologiques, en veillant au respect des cGMP, des systèmes de qualité de CRL et des documents relatifs aux processus de fabrication.

Responsable de la biofabrication

Diriger les activités de biofabrication dans le cadre du lancement et de la production cGMP de nouveaux produits cellulaires. Gérer le personnel, en veillant à ce que l'environnement de travail soit sûr et conforme.

  1. Gestionnaire des clients

    Assurer un service à la clientèle de haute qualité grâce à une coordination multi-sites. Fournir des réponses rapides, précises et complètes aux demandes des clients.

  2. Directeur.trice du développement des affaires

    Assurer une croissance rentable des ventes en ciblant les clients et en leur rendant visite afin d'établir des relations solides et les fidéliser.

  3. Directeur.trice principal.e du développement des affaires

    Planifier et déployer une stratégie de ventes sur un territoire géographique donné. Stimuler la croissance grâce à des plans de développement de comptes ciblés à court et long termes.

  4. Directeur.trice régional.e des ventes

    Gérer l'équipe de vente dans la région de l'Amérique du Nord pour l'entité Évaluation de l'innocuité afin d'atteindre les objectifs de vente et de profit.

  5. Gros plan sur un homme souriant, professionel affaires, marketing & ventes chez Charles River
Gros plan sur un homme souriant, professionel affaires, marketing & ventes chez Charles River

Gestionnaire des clients

Assurer un service à la clientèle de haute qualité grâce à une coordination multi-sites. Fournir des réponses rapides, précises et complètes aux demandes des clients.

Directeur.trice du développement des affaires

Assurer une croissance rentable des ventes en ciblant les clients et en leur rendant visite afin d'établir des relations solides et les fidéliser.

Directeur.trice principal.e du développement des affaires

Planifier et déployer une stratégie de ventes sur un territoire géographique donné. Stimuler la croissance grâce à des plans de développement de comptes ciblés à court et long termes.

Directeur.trice régional.e des ventes

Gérer l'équipe de vente dans la région de l'Amérique du Nord pour l'entité Évaluation de l'innocuité afin d'atteindre les objectifs de vente et de profit.

  1. Directeur.trice

    Travailler en partenariat avec la direction du site pour atteindre les objectifs de performance, développer le personnel et assurer la continuité et la pérennité de l'activité.

  2. Directeur.trice principal.e / directeur.trice général.e

    Diriger une équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon déroulement des opérations. Collaborer avec les hauts dirigeants pour élaborer des plans, des objectifs et des politiques.

  3. Directeur.trice exécutif.ve

    Diriger une équipe mondiale et pluridisciplinaire. Élaborer des plans stratégiques à court et à long terme pour maximiser la croissance et la rentabilité.

  4. Vice-président.e corporatif.ve

    Diriger, orienter et conseiller les équipes de direction et les équipes financières. Assumer la responsabilité de la planification, de la direction et du contrôle financiers.

  5. Gros plan sur une femme souriante, dirigeante de Charles River.
Gros plan sur une femme souriante, dirigeante de Charles River.

Directeur.trice

Travailler en partenariat avec la direction du site pour atteindre les objectifs de performance, développer le personnel et assurer la continuité et la pérennité de l'activité.

Directeur.trice principal.e / directeur.trice général.e

Diriger une équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon déroulement des opérations. Collaborer avec les hauts dirigeants pour élaborer des plans, des objectifs et des politiques.

Directeur.trice exécutif.ve

Diriger une équipe mondiale et pluridisciplinaire. Élaborer des plans stratégiques à court et à long terme pour maximiser la croissance et la rentabilité.

Vice-président.e corporatif.ve

Diriger, orienter et conseiller les équipes de direction et les équipes financières. Assumer la responsabilité de la planification, de la direction et du contrôle financiers.

À propos de Charles River

Charles River est une organisation de recherche sous contrat (CRO) en phase de démarrage. Ici, nous sommes passionnés par notre rôle dans l’amélioration de la qualité de vie des gens. Avec plus de 100 sites dans le monde, nous sommes stratégiquement positionnés pour coordonner les ressources mondiales et appliquer des perspectives multidisciplinaires pour résoudre les défis uniques de nos clients. Nous comptons parmi nos clients des sociétés pharmaceutiques et biotechnologiques internationales, des agences gouvernementales, des hôpitaux et des établissements universitaires du monde entier.

Professionnel de laboratoire de Charles River à une table de travail dans un environnement de laboratoire de pointe, regardant à travers un microscope.

Soutenir votre bien-être

Votre dévouement et votre passion contribuent à sauver des vies à travers le monde. Nous nous engageons à offrir des avantages qui améliorent votre qualité de vie.

Finances

  • Rémunération + primes
  • Programme d’épargne-retraite
  • Vacances + Congés payés
  • Reconnaissance
  • Fonds de secours aux employé.es

Carrière

  • Opportunités de développement professionnel
  • Développement de carrière
  • Prix et distinctions
  • Aide à l’éducation

Santé et bien-être

  • Soutien au bien-être des employé.es
  • Programme d’aide aux employé.es et à la famille
  • Prestations parentales + prestations de formation de la famille
  • Flexibilité de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Engagement social et communautaire

  • Culture d’inclusion
  • 11 groupes de ressources pour les employé.es (GRE) comptant plus de 3 000 membres
  • Possibilités de congés bénévoles rémunérés
  • Implication communautaire, dons aux organismes locaux, activités d’engagement

Finances

  • Rémunération + primes
  • Programme d’épargne-retraite
  • Congés payés
  • Reconnaissance
  • Fonds de secours aux employé.es

Carrière

  • Opportunités de développement professionnel
  • Développement de carrière
  • Prix et distinctions
  • Aide à l’éducation

Santé et bien-être

  • Soutien au bien-être des employé.es
  • Programme d’aide aux employé.es et à la famille
  • Prestations parentales + prestations de formation de la famille
  • Flexibilité de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Engagement social et communautaire

  • Culture d’inclusion
  • 11 groupes de ressources pour les employé.es (GRE) comptant plus de 3 000 membres
  • Possibilités de congés bénévoles rémunérés
  • Implication communautaire, dons aux organismes locaux, activités d’engagement

Finances

  • Rémunération + primes
  • Programme d’épargne-retraite
  • Congés payés
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Carrière

  • Opportunités de développement professionnel
  • Développement de carrière
  • Prix et distinctions
  • Aide à l’éducation

Santé et bien-être

  • Soutien au bien-être des employé.es
  • Programme d’aide aux employé.es et à la famille
  • Prestations parentales + prestations de formation de la famille
  • Flexibilité de l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée

Engagement social et communautaire

  • Culture d’inclusion
  • 11 groupes de ressources pour les employé.es (GRE) comptant plus de 3 000 membres
  • Possibilités de congés bénévoles rémunérés
  • Implication communautaire, dons aux organismes locaux, activités d’engagement
Professionnel de laboratoire de Charles River à une table de travail dans un environnement de laboratoire de pointe, regardant à travers un microscope.

À propos de Charles River

Charles River est une organisation de recherche sous contrat (CRO) en phase de démarrage. Ici, nous sommes passionnés par notre rôle dans l’amélioration de la qualité de vie des gens. Avec plus de 100 sites dans le monde, nous sommes stratégiquement positionnés pour coordonner les ressources mondiales et appliquer des perspectives multidisciplinaires pour résoudre les défis uniques de nos clients. Nous comptons parmi nos clients des sociétés pharmaceutiques et biotechnologiques internationales, des agences gouvernementales, des hôpitaux et des établissements universitaires du monde entier.